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2016国家公务员考试面试模拟题

用考网【面试指导】 编辑:焯杰 发布时间:2016-02-03 16:36:54

  公务员面试是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、道德等有关素质的一种考试。最常用的是结构化面试和无领导小组讨论两种形式。下面学习啦小编为大家带来2016国家公务员考试面试模拟题,希望可以对大家的公务员面试备考有所帮助。

  2016国家公务员考试面试模拟题:如何在工作中良性竞争

  题目

  竞争能提高活力,也会破坏单位氛围,使工作环境不和谐、不团结,请联系实际谈谈你的看法。

  参考要点

  1. 从题目出发指出竞争能够提高活力又能破坏团结与和谐的原因,并由此引出竞争分为良性竞争和恶性竞争。

  2. 分别对良性竞争和恶性竞争带来的影响或危害进行分析,并联系实际进行说明,可以自身实际,也可以是社会现实中的例子等。

  3. 明确如何才能在工作中做到良性竞争,实现双赢。

  参考答案

  竞争是工作、生活的一种普遍现象,社会、个人的发展都离不开竞争。之所以竞争能够提升活力,是因为人们遵循了良性竞争的原则;相反,如果工作生活中存在恶性竞争,势必会破坏团结和谐的生活、工作氛围。

  2016国家公务员考试面试模拟题:如何面对挫折

  题目

  两个推销员去一个无人穿鞋的岛卖鞋,一个看到当地人都不穿鞋,认为根本卖不出去,最终他一双没卖出;另外一个人看到当地人都不穿鞋,认为是个商机,最终把鞋全卖光了,就此谈谈感悟。

  参考要点

  1.想要成功,一定要积极的阳光的看待问题。

  2.通过事实证明积极的心态对于工作及人生的重要作用。

  3.结合自己今后的工作,一定要用积极的心态去面对遇到的挫折。

  参考答案

  这则故事在营销学中被广泛引用,往往用来证明相同的事物,不同的心态,却往往能得到截然相反的结论。第一名推销员的心态是悲观的,不能指望这种人能有所作为;第二名推销员心态是乐观的,他能看到隐藏在事物背后的契机,他大受人们褒扬,是我们学习的榜样。这就告诉我们,在困难面前,要树立阳光心态,积极地去解决问题。心机一转,天壤之别!

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