2020-01-19 16:19:34来源:用考培训网综合
当然薪税师的价值可不止如此,的薪税师精通会计学、税务筹划学和人力资源管理学等知识,不仅可以为企业和员工节省大量成本,还可以通过自身的专业能力为企业设计出合理的薪酬管理方案,帮助企业享受国家税收政策红利。回归重点,小编为大家梳理下薪税师的一些基本问题。
考试安排
考试安排为每年四次,每季度一次,具体时间以中国商业会计学会财税分会发布的考试公告为准。
考试内容
初级薪税管理师实行全国统一上机考试,主要针对薪酬管理、考勤休假管理、职工薪酬编制与表单设计、社会保险管理与申报管理、住房公积金管理与申报管理、个人所得税计算与申报管理等财务和税务基本知识点进行考核。
证书颁发
1、学员通过初级薪税管理师技能等级考试,考试成绩合格者可获得中国商业会计学会颁发的等级证书。
2、所获证书进入中国商业会计学会证书管理库,社会机构或个人可通过中国商业会计学会官网证书查询系统查询真伪。
就业方向
1、大中型企业的人力和财务部门
在我国企业发展的过程中,人力成本和税务成本一直都是无法回避的问题。国内知名社保第三方机构51社保发布的《中国企业社保白皮书2018》显示,有53%的受访企业人力成本占总成本比重超过30%,有16.27%的受访企业人力成本占总成本比重高达50%以上。
而关于企业的税收成本,天津财经大学教授、税收李炜光先生做过测算,中国的企业实际税负负担率接近40%。如此重负,如果一个企业不能合理的规划人力成本和税务成本,重压之下,那么企业的发展自然是举步维艰。
所以企业规模越大,对这种既懂人力资源,又懂税收筹划的综合性人才的需求就越强烈,的薪税师也会越受欢迎。
2、税务师事务所等税务服务机构
税务师事务所是专职从事税务代理工作机构,随着税收制度的逐步完善,税收规模和纳税人数量的不断扩大、公民纳税意识和维权意识的增强,我国涉税鉴证和涉税服务的需求必将逐步增长,因此也需要大量的税务工作人员加入行业序列。这无疑为薪税师的就业打开了一扇新的大门。
3、人力资源服务公司
人力资源管理公司,指进行人力资源外包服务的专业服务第三方公司,人力资源服务公司有一向很重要的业务就是代理企业劳动关系管理,以及代理企业社保和公积金业务。薪税师既懂人力资源管理,又懂税务筹划,这样的公司不正是薪税师的用武之地吗?
4、个人创业
薪税师在国内虽然是个新生行业,但在国外早已有类似职位,而且从事薪税服务的专业技术人员也拥有很高的社会地位。随着我们中、高等收入群体的增加,为精英阶层人士提供薪税服务的个人薪税师也将成为一种职业选择。的薪税师不仅可以在企业工作,也可以选择个人创业,不管哪种选择,在时代浪潮来临之际,都会是广阔天地,大有作为。